Wirtschaftsbranchen - H

Auskunft im Kontext von § 11 TVergG LSA
– Tarifregister Sachsen-Anhalt –
Datenblatt
Tarifbereich/Branche Holz und Kunststoff verarbeitende Industrie Stand: 01.11.2025
 

Einschlägig gem. § 11 Abs. 1 TVergG LSA sind folgende Tarifverträge:

=> Lohntarifvertrag für die Holz- und kunststoffverarbeitende Industrie des Landes Sachsen-Anhalt – vom 27. April 2017 – kündbar frühestens zum 31. Dezember 2017

• Anlage 1 zum Lohntarifvertrag vom 27. April 2017 – Lohntabelle – für die Holz und Kunststoff verarbeitende Industrie Sachsen-Anhalt – vom 05. Februar 2024 – kündbar erstmalig zum 31. Oktober 2025

=> Gehaltstarifvertrag für die Holz- und kunststoffverarbeitende Industrie und verwandte Industriezweige – vom 27. April 2017 – kündbar frühestens zum 31. Dezember 2017

• Anlage 1 zum Gehaltstarifvertrag vom 27. April 2017 – Gehaltstabelle – für die Holz und Kunststoff verarbeitende Industrie Sachsen-Anhalt – vom 05. Februar 2024 – kündbar erstmalig zum 31. Oktober 2025
• Anlage 1 zum Gehaltstarifvertrag vom 27. April 2017 (abgesenkte Arbeitszeit) – vom 05. Februar 2024

=> Sofern im TV für einzelne Beschäftigungsgruppen lediglich Monatsgehälter benannt werden, sind diese in Stundenlöhne umzurechnen (Formel siehe unten) und gegebenenfalls durch den im jeweiligen Zeitraum geltenden Vergabemindestlohn gem. § 11 Abs. 1 S. 1 Nr. 2b TVergG LSA (https://evergabe.sachsen-anhalt.de/fileadmin/Bibliothek/Politik_und_Verwaltung/StK/eVergabe/dokumente_evergabe/Handlungsanleitungen/MiLO_01.25/Handlungsanleitung_Ermittlung_vergabespez._Mindestlohn.pdf) zu ersetzen.

=> Manteltarifvertrag für die Holz und Kunststoff verarbeitende Industrie im Land Sachsen-Anhalt – vom 18. April 2012​​​​​

Ermittlung Stundenlohn: 

Die Höhe des Stundenlohns wird auf der Basis der folgenden Formel ermittelt: Stundenlohn (brutto) = 3 x Monatslohn / Wochenarbeitszeit / 13

Entsprechende Berechnungstools (Stundenlohnrechner) sind auf verschiedenen Internetseiten zu finden, u. a. beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Mindestlohnrechner - https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/Mindestlohn/Mindestlohnrechner/mindestlohn-rechner.html) 

Siehe Verzeichnis der für allgemeinverbindlich erklärten Tarifverträge des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (https://www.bmas.de/SharedDocs/Downloads/DE/Arbeitsrecht/ave-verzeichnis.pdf?__blob=publicationFile&v=9)

Auskunft im Kontext von § 11 TVergG LSA
- Tarifregister Sachsen-Anhalt –
Datenblatt
Tarifbereich/Branche Hotel- und Gaststättengewerbe Stand 01.11.2025
Einschlägig gem. § 11 Abs. 1 TVergG LSA sind folgende Tarifverträge:

=> Entgelttarifvertrag für das Hotel- und Gaststättengewerbe in Sachsen- Anhalt vom 19. April 2024 bis 31. Juli 2026

• Sofern im TV für einzelne Beschäftigungsgruppen lediglich Monatsgehälter benannt werden, sind diese in Stundenlöhne umzurechnen (Formel siehe unten) und gegebenenfalls durch den im jeweiligen Zeitraum geltenden Vergabemindestlohn gem. § 11 Abs. 1 S. 1 Nr. 2b TVergG LSA (https://evergabe.sachsen-anhalt.de/fileadmin/Bibliothek/Politik_und_Verwaltung/StK/eVergabe/dokumente_evergabe/Handlungsanleitungen/MiLO_01.25/Handlungsanleitung_Ermittlung_vergabespez._Mindestlohn.pdf) zu ersetzen.

=> Manteltarifvertrag für das Hotel und Gaststättengewerbe in Sachsen-Anhalt vom 18.05.2002

Ermittlung Stundenlohn:

Die Höhe des Stundenlohns wird auf der Basis der folgenden Formel ermittelt: Stundenlohn (brutto) = 3 x Monatslohn / Wochenarbeitszeit / 13

Entsprechende Berechnungstools (Stundenlohnrechner) sind auf verschiedenen Internetseiten zu finden, u. a. beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales (Mindestlohnrechner - https://www.bmas.de/DE/Arbeit/Arbeitsrecht/Mindestlohn/Mindestlohnrechner/mindestlohn-rechner.html) 

Siehe Verzeichnis der für allgemeinverbindlich erklärten Tarifverträge des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (https://www.bmas.de/SharedDocs/Downloads/DE/Arbeitsrecht/ave-verzeichnis.pdf?__blob=publicationFile&v=9)