Aktuelle Pressemitteilungen - Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Gleichstellung
Auf steigenden Fachkräftedarf bei Kinderbetreuung reagieren
16.11.2017, Magdeburg – 115
- Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit und Gleichstellung
Magdeburg. ?In Sachsen-Anhalt ist
wie im gesamten Bundesgebiet ein steigender Bedarf im Berufsfeld der
pädagogischen Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen zu verzeichnen?, sagte Sozialministerin
Petra Grimm-Benne heute beim Auftakt der
4. Trägerkonferenz des Bundesmodellprogramms ?Quereinstieg ? Männer und Frauen
in Kitas? im Magdeburger Maritim Hotel. Schon jetzt sei die Hälfte aller
Fachkräfte im Land älter als 50 Jahre. ?Wir brauchen jeden, den wir für den
Erzieherberuf begeistern können?, sagte Grimm-Benne.
Das Bundesmodellprogramm,
gefördert über das Bundesministerium für Familie, Senioren,
Frauen und Jugend (BMFSFJ) und den Europäischen Sozialfonds
(ESF)
ist ein Baustein, um dem Fachkräftemangel zu entgegnen. Das Programm
richtet sich an Kita-Träger und Fachschulen bzw. -akademien, die für
Berufswechslerinnen und Berufswechsler eine vergütete, erwachsenengerechte und
geschlechtersensible Ausbildung zum Erzieher / zur Erzieherin kreieren,
erproben oder verbessern wollen.
?Wir freuen uns sehr, dass wir in der zweiten
Runde des Interessenbekundungsverfahrens in zwei weiteren Ländern, die bisher
nicht beteiligt waren, noch Projekte gewinnen konnten?, sagte Dr. Katharina Greszczuk, Referatsleiterin des
Bundesministeriums. Neben Brandenburg sei das Paritätische Bildungswerk
in Sachsen-Anhalt dazugekommen. ?In anderen Bundesländern, die nicht am
ESF-Modellprogramm teilnehmen, gibt es inzwischen eigene Modellprojekte oder
werden Anregungen aus unserem Programm dauerhaft umgesetzt. Das zeigt, dass
sich etwas bewegt und dass inzwischen zunehmend gesehen wird, dass der
Quereinstieg in diesen Beruf eine große Chance bietet, sowohl für die
Herstellung von mehr Geschlechterdiversität in den Teams als auch für die Erschließung
weiterer Fachkräfte?, sagte Greszczuk.
?Das Programm richtet sich
an Menschen mit Lebens- und Berufserfahrung?, sagt Grimm-Benne. Es sei eine
gute Ergänzung zum landeseigenen Modellprogramm, der auf drei Jahre angelegten
?Ausbildung zur Fachkraft für Kindertageseinrichtungen?, die sich an junge
Menschen mit Realschulabschluss und ohne berufliche Vorerfahrung richtet.
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